En région Grand Est, 59.9% des projets de recrutement dans le secteur du transport et de la logistique sont jugés difficiles par les employeurs (source: Enquête BMO 2022). Ce taux est nettement supérieur au niveau de difficulté tous secteurs qui est de 58.3%.

Les tensions sur le marché du travail sont fortes dans le transport, où les projets d’embauches sont nombreux. Le métier de conducteur(trice) de transport en commun sur route enregistre une forte tension sur le territoire avec un taux de difficulté de 91.4%. Les facteurs potentiels à l’origine des tensions dans ce métier sont liés à des conditions de travail difficiles et un manque de main-d'œuvre disponible. (Source : Les tensions sur le marché du travail DARES/Pôle emploi)